7月25日，立法会C15+向特首李家超递交了《施政报告》的修订建议。

立法会议员尚海龙，香港高才通人才服务协会的创始人，积极倡导“抢人才2.0”战略，并提出了六项具体建议。

其中包括扩展高才通计划的认可院校范围、提升新来港人才的福利待遇，以及加强对留港人才的服务支持等。

比如，当前香港为每名新生儿家庭提供2万补贴，条件是父母一方需为香港永久居民。尚海龙议员则建议，此福利同样应惠及高才和专才家庭。

此外，他还提议增加中小学的优质学位，部分学校可改为大班制，专为有纳税记录的新来港人才子女提供。

最重要的是，他建议将高才通计划的院校名单扩大至软科（上海交通大学排名）中国大学前25名。

目前，该政策仅涵盖前10名高校，若建议获通过，则过去五年内上榜的院校均可纳入。

据统计，2020至2024年间上榜的共有27所高校，其中13所已在高才通名单上。

（注：已在榜单上的高校以绿色标记）

目前，高才通计划认可的内地大学共有13所，分别为： 

清华大学 北京大学 复旦大学 浙江大学 上海交通大学 中国科学技术大学 中山大学 南京大学 华中科技大学 武汉大学 西安交通大学 哈尔滨工业大学 中南大学

而本次建议中，除了上述院校，又新增加了这些： 

北京航空航天大学 东南大学 北京理工大学 四川大学 同济大学 中国人民大学 北京师范大学 天津大学 南开大学 山东大学 西北工业大学 厦门大学 华南理工大学 吉林大学

类似的建议去年其实也提过，当时的建议是新增到内地前30所。

结果大家也看到了，只接受前10所。不知道今年会不会有意外之喜。

另外该议员还建议新增两所金融高校。

从图上的校徽来看，应该是指上海财经大学和中央财经大学。

若此建议获采纳，上述提及学校的本科毕业生将直接获香港身份。

具体分两类：毕业五年以上且有三年工作经验者可走B类；毕业未满五年或无三年工作经验者则归入C类。

 鉴于其2024年排名未进前10，若维持现状则可能失去申请资格。但一旦建议通过，哈工大受最新排名波动的影响将大为减弱。

值得一提的是，哈工大的学子们应尽早行动，因为合资格院校名单预计最晚于明年1月1日前更新。

另一方面，另一大学排名体系也对“高才通”计划产生影响。

据U.S. News & World Report最新排名，内地有10校上榜，其中9所已属“高才通”计划认可范围。

 而新上榜的中国科学院大学，全球排名第69，亦有望加入此行列。

简而言之，随着合资格名单的更新，中国科学院大学的毕业生将迎来通过“高才通”计划赴港工作的新机遇，有意向的毕业生们可提前准备申请材料了！

7月16日，于“新来港人才融入小组会议”中，香港劳工及福利局副局长何启明强调，避免过多条件使申请流程复杂化，并肯定“高才通”计划反响积极，不会中断。

该计划吸引的人才多为30至40岁，有助于缓解香港老龄化问题。

近两年间，高才通计划已为香港吸纳近十万人才，其中不乏高收入精英与顶尖学府毕业生。

这些人才平均年龄仅35岁，携带的配偶超两万，多为40岁以下青年。

更有三万子女随迁，近九成未满14岁，他们是香港未来的希望。

展望未来，高才通计划将继续作为香港引进人才的重要渠道，备受内地人士青睐。

重要提醒：无论A、B、C类，每位申请人仅有一次申请机会。、B、C类均要求本科毕业于百强名校，硕士或博士学历不在此列。若本科、硕士、博士均出自百强名校，则符合条件。

若本科非百强名校，即便硕博名校毕业亦无法申请。

“高才通”实行“2+3+3”或“2+6”模式，首次签注两年，后续签注年限视年薪是否达200万港币而定。

续签时，需证明在香港有工作或企业，提交在港工作证明及雇主公司资料。